dzisiaj jest: 22 listopada 2019 r.   ::    imieniny: Cecylia, Jonatan, Stefan
  • Przetwórstwo w gospodarstwie: tanio, zdrowo, z zyskiem

    Przetwórstwo w gospodarstwie: tanio, zdrowo, z zyskiem

  • Skutecznie = bezpiecznie - konferencja w zakresie profilaktyki przemocy

    Skutecznie = bezpiecznie - konferencja w zakresie profilaktyki przemocy

  • Ślady jego działalności przetrwały na Ziemi Tarnowskiej

    Ślady jego działalności przetrwały na Ziemi Tarnowskiej

  • Powiatowy Dzień Pracownika Socjalnego po raz pierwszy

    Powiatowy Dzień Pracownika Socjalnego po raz pierwszy

  • Komunikat Powiatowego Zarządu Dróg: od 18 do 22 listopada - wyłączenie z ruchu odcinka drogi w Bobrownikach Małych

    Komunikat Powiatowego Zarządu Dróg: od 18 do 22 listopada - wyłączenie z ruchu odcinka drogi w Bobrownikach Małych



Przetwórstwo w gospodarstwie: tanio, zdrowo, z zyskiem

Przetwórstwo w gospodarstwie: tanio, zdrowo, z zyskiem Od 21 listopada do 20 grudnia 2019 roku Agencja Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa uruchamia nabór wniosków na tak zwane małe przetwórstwo. Tym razem jednak, i to jest nowość w PROW 2014-2020, będzie on adresowany wyłącznie do tych, którzy zajmują się lub chcą podjąć działalność w ramach rolniczego handlu detalicznego (RHD). Czytaj więcej...


Skutecznie = bezpiecznie - konferencja w zakresie profilaktyki przemocy

Skutecznie = bezpiecznie - konferencja w zakresie profilaktyki przemocy 25 listopada w budynku OSP w Radłowie odbędzie się konferencja w zakresie profilaktyki przemocy pt. „Skutecznie = bezpiecznie”, na którą zaprasza Burmistrz Miasta i Gminy Radłów Zbigniew Mączka. Patronat honorowy nad wydarzeniem objęli Starosta Tarnowski Roman Łucarz oraz Komendant Miejski Policji w Tarnowie insp. Mariusz Dymura. Udział w konferencji jest bezpłatny. Czytaj więcej...


Ślady jego działalności przetrwały na Ziemi Tarnowskiej

Ślady jego działalności przetrwały na Ziemi Tarnowskiej Podczas XIV sesji Rady Powiatu odbyło się uroczyste wręczenie tytułu Honorowego Obywatela Powiatu Tarnowskiego, przyznanego pośmiertnie śp. Wiesławowi Wodzie, Wojewodzie Tarnowskiemu i Posłowi na Sejm RP, który zginął tragicznie w katastrofie smoleńskiej. Akt przyznający tytuł odebrała żona śp. Wiesława Wody - Pani Wiktoria Woda. Czytaj więcej...


Powiatowy Dzień Pracownika Socjalnego po raz pierwszy

Powiatowy Dzień Pracownika Socjalnego po raz pierwszy Pierwszy Powiatowy Dzień Pracownika Socjalnego był okazją do podziękowania pracującym w obszarze pomocy społecznej, w tym pracownikom socjalnym, na terenie Powiatu Tarnowskiego. W uroczystości udział wzięli między innymi dyrektorzy i kierownicy gminnych ośrodków pomocy społecznej oraz domów pomocy społecznej. Czytaj więcej...


Komunikat Powiatowego Zarządu Dróg: od 18 do 22 listopada - wyłączenie z ruchu odcinka drogi w Bobrownikach Małych

Komunikat Powiatowego Zarządu Dróg: od 18 do 22 listopada - wyłączenie z ruchu odcinka drogi w Bobrownikach Małych Powiatowy Zarząd Dróg w Tarnowie z siedzibą w Zgłobicach informuje, że w związku z wykonaniem nakładki bitumicznej, czasowo wyłączony z ruchu zostanie odcinek drogi powiatowej nr 1343K w miejscowości Bobrowniki Małe. Odcinek będzie wyłączony z ruchu w godzinach od 7.30 do 17.00, od dnia 18 do dnia 22 listopada. Czytaj więcej...
Previous
Next

baner top pomoc osobom niepelnosprawnym

baner top unia europejska

baner top rzeczpospolita polska

baner top esop

Wydział Organizacyjny (Or)

rozmiar tekstu w artykule:

Zadania Wydziału Organizacyjnego (Or):ikona telefon

Do Wydziału Organizacyjnego należy:

  • opracowywanie i okresowe aktualizowanie statutu powiatu, regulaminu organizacyjnego Starostwa oraz regulaminów jednostek organizacyjnych powiatu,
  • organizowanie pełnego terminowego wykonania przez właściwe wydziały uchwał Rady Powiatu oraz opracowywanie informacji z ich realizacji,
  • wykonywanie czynności organizacyjnych w stosunku do służb, straży i inspekcji powiatowych w szczególności związanych z powoływaniem i odwoływaniem kierowników tych jednostek, zatwierdzaniem programów ich działania, uzgadnianiem wspólnego działania tych jednostek na obszarze powiatu,
  • organizowanie przyjęć stron w Starostwie, załatwianie skarg na pracowników jednostek organizacyjnych powiatu, przekazywanie skarg, wniosków i petycji do rozpatrzenia według właściwości oraz sporządzanie okresowych analiz i informacji,
  • sporządzanie okresowych analiz i informacji dotyczących wydawania decyzji administracyjnych wydawanych z upoważnienia Starosty,
  • prowadzenie spraw związanych z rozpatrywaniem i udzielaniem odpowiedzi na interwencje i wnioski senatorów i posłów,
  • nadzorowanie terminowości przygotowywania przez kierujących wydziałami odpowiedzi na interpelacje, zapytania, wnioski radnych i wnioski Komisji Rady oraz sporządzanie okresowych analiz i informacji w zakresie ich realizacji,
  • współdziałanie z administracją rządową i samorządową w województwie,
  • wykonywanie wyznaczonych obowiązków wynikających z wyborów, referendów i innych przedsięwzięć społecznych,
  • prowadzenie rejestru porozumień spraw powierzonych,
  • prowadzenie rejestru upoważnień do podpisywania pism w imieniu Starosty, w tym do wydawania w jego imieniu decyzji administracyjnych oraz pełnomocnictw do wykonywania czynności prawnych,
  • prowadzenia rejestru zarządzeń Starosty Tarnowskiego,
  • przekazywanie zarządzeń i porozumień do publikacji w Dzienniku Urzędowym Województwa Małopolskiego,
  • załatwianie spraw związanych z podziałem terytorialnym,
  • obsługa narad organizowanych przez Starostę,
  • prowadzenie spraw związanych z dokonywaniem analizy danych zawartych w oświadczeniach majątkowych składanych przez dyrektorów powiatowych jednostek organizacyjnych, dyrektorów powiatowych osób prawnych i osób wydających decyzje administracyjne w imieniu Starosty,
  • prowadzenie spraw w zakresie ubezpieczenia obiektów i pojazdów własnych Starostwa i jednostek podległych,
  • prowadzenie spraw związanych z przyznawaniem odznaczeń.


Do zadań Kancelarii Głównej należy:

  • prowadzenie Kancelarii Głównej i korespondencji urzędowej,
  • obsługa interesantów w zakresie przyjmowania korespondencji,
  • udzielanie stronom informacji bezpośredniej i telefonicznej,
  • prowadzenie biblioteki Starostwa.


Do zadań Referatu Zarządzania Zasobami Ludzkimi należy: 

  • realizacja kompetencji Starosty jako zwierzchnika służbowego w stosunku do pracowników Starostwa w zakresie udzielonych upoważnień,
  • prowadzenie dokumentacji osobowej pracowników Starostwa,
  • planowanie potrzeb kadrowych Starostwa,
  • prowadzenie zagadnień etatyzacji w Starostwie,
  • gospodarowanie funduszem płac,
  • planowanie i realizacja wydatków osobowych, ubezpieczeń społecznych, zdrowotnych oraz innych funduszy i wydatków pracowniczych Starostwa,
  • ustalanie uprawnień pracowniczych w zakresie dodatków stażowych, nagród jubileuszowych oraz dodatków specjalnych,
  • realizacja uprawnień pracodawcy związanych z rodzicielstwem,
  • prowadzenie okresowych ocen pracowników,
  • organizowanie profilaktycznej ochrony zdrowia pracowników Starostwa,
  • wystawianie zaświadczeń pracownikom o zatrudnieniu i wynagrodzeniu,
  • prowadzenie naboru kandydatów na wolne stanowiska urzędnicze, w tym na kierownicze stanowiska urzędnicze,
  • obsługa komisji dokonującej nabory na stanowiska urzędnicze,
  • prowadzenie spraw z zakresu służby przygotowawczej pracowników Starostwa,
  • realizacja zadań z zakresu zatrudniania i zwalniania stażystów, pracowników na miejscach interwencyjnych i przy robotach publicznych,
  • współpraca z Powiatowym Urzędem Pracy,
  • sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem dyscypliny pracy oraz prowadzenie spraw związanych z nagradzaniem i karaniem pracowników,
  • organizowanie doskonalenia zawodowego w formach pozaszkolnych,
  • prowadzenie praktyk zawodowych studentów i uczniów średnich szkół zawodowych i policealnych,
  • organizowanie i nadzorowanie szkoleń indywidualnych oraz grupowych,
  • współpraca w zakresie szkoleń BHP z samodzielnym stanowiskiem ds. BHP,
  • współdziałanie z placówkami naukowymi oraz ośrodkami szkoleniowymi w zakresie doskonalenia zawodowego pracowników,
  • ewidencjonowanie czasu pracy pracowników Starostwa,
  • ustalanie uprawnień pracowników do dodatkowego wynagrodzenia rocznego,
  • prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem i zwalnianiem kierowników powiatowych jednostek organizacyjnych, z wyłączeniem dyrektorów szkół i placówek oświatowych,
  • prowadzenie spraw emerytalno-rentowych pracowników,
  • współpraca z ZUS w zakresie realizacji obowiązku ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego - obsługa programu Płatnik.

Tłumacz Google

Licznik Odwiedzin

Dzisiaj:24
Wczoraj:619
W tym tygodniu:2521
W tym miesiącu:10756
Ogółem:1180807

od dnia 6.11.2012 r.

centrum paderewskiego kasna dolna

soik nowy sacz

strefa przedsiebiorcy

dwdjt

zaloguj się



DMC Firewall is developed by Dean Marshall Consultancy Ltd